transition durable bas carbone

pour s’engager dans la durabilité

YuAct est une entreprise de formation et de conseil qui accélère la transition durable des entreprises.

Afin de respecter les accords de Paris et les 9 frontières planétaires, les organisations privées et publiques doivent transformer leur modèle d’affaires en adoptant des stratégies d’atténuation et d’adaptation ambitieuses pour faire face aux risques physiques, financiers, assurantiels, réglementaires, business et RH mais également pour saisir de nouvelles opportunités.

Avant tout, il est indispensable de correctement se former, en commençant par les COMEX & CODIRS puis à terme l’ensemble des salariés.

YuAct a d’ailleurs créé son parcours de formation personnalisable à la durabilité.

Les COMEX & CODIRS ne pourront pas faire seuls, ils ont la nécessité de collaborer avec l’ensemble des parties prenantes (salariés, CSE ainsi que toute la chaîne de valeur amont & aval de leur entreprise) de façon systémique pour mettre en oeuvre un modèle d’entreprise soutenable et c’est dans cette objectif que YuAct vous accompagne.

80%
Empreinte carbone
Diminution à atteindre d’ici 2050 ( par français ) pour respecter les accords de Paris.
6/9
Urgence écologique
6 frontières planétaires sur 9 ont été franchies
72%
économie locale
Des français veulent acheter Made in France, depuis la crise du covid,  pour relancer la production locale et nationale.
(levier bas carbone s’il est mis en place correctement)

Les frontières planétaires

Les frontières planétaires
Les frontières planétaires

Les frontières planétaires sont des processus physiques, chimiques ou biologiques qui permettent de garder une planète habitable pour l’espèce humaine.
Elles sont au nombre de 9 et les scientifiques sont en mesure, pour la plupart d’entre elles, de dire si l’activité humaine les a détériorées au point de faire peser des risques sur l’habitabilité de la planète. 6 d’entre elles ont déjà été franchies, c’est à dire qu’elles sont en zone d’incertitude jaune ou rouge. YuAct conseille les entreprises pour qu’elles respectent ces frontières planétaires à leur échelle pour contribuer à les faire  repasser dans la zone de sûreté verte. Avec la législation européenne en cours (SFDR & CSRD) , les entreprises ont l’obligation d’avoir une approche systémique en travaillant sur des doubles matérialités et pas uniquement sur l’enjeu climat.

les limites planétaires
le conseil aux entreprises

CONSEIL ET FORMATION SUR MESURE

Organisations privées/publics et CSE :
accélérer votre transition en matière de durabilité en nous contactant

Le parcours de la transition durable

parcours YuAct à la transition durable
parcours YuAct à la transition durable

La transition durable : Un parcours complet ou à la carte pour toute l’entreprise :

Notre parcours de formation à la transition durable se présente en trois étapes :
La prise de conscience, la mesure de l’empreinte et le passage à l’action.

parcours YuAct à la transition durable

COMPRENDRE LES ENJEUX

Formations à l’aide d’une session d’intelligence collective sur les enjeux écologiques.

En savoir plus sur l'étape 1
1
parcours YuAct à la transition durable

MESURER SON EMPREINTE

Formations pour mesurer son empreinte et mieux la comprendre.

En savoir plus sur l'étape 2
2
parcours YuAct à la transition durable

DEVENIR ACTEUR

Formations pour devenir acteur de la transition en matière de durabilité.

En savoir plus sur l'étape 3
3
parcours YuAct à la transition durable

COMPRENDRE LES ENJEUX

Formations à l’aide d’une session d’intelligence collective sur les enjeux écologiques.

En savoir plus sur l'étape 1
1
parcours YuAct à la transition durable

MESURER SON IMPACT

Formations pour mesurer son empreinte et mieux la comprendre.

En savoir plus sur l'étape 2
2
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DEVENIR ACTEUR

Formations pour devenir acteur de la transition en matière de durabilité.

En savoir plus sur l'étape 3
3
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COMPRENDRE LES ENJEUX

Formations à l’aide d’une session d’intelligence collective sur les enjeux écologiques.

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1
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MESURER SON IMPACT

Formations pour mesurer son empreinte et mieux la comprendre.

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DEVENIR ACTEUR

Formations pour devenir acteur de la transition en matière de durabilité.

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COMPRENDRE LES ENJEUX

Formations à l’aide d’une session d’intelligence collective sur les enjeux écologiques.

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1
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MESURER SON EMPREINTE

Formations pour mesurer son empreinte et mieux la comprendre.

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DEVENIR ACTEUR

Formations pour devenir acteur de la transition en matière de durabilité.

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LA SOLUTION YuAct

un parcours simple, vous prenez l’option 1, 2 et 3 ou à la carte,

en fonction de votre niveau de maturité et de vos envies.

Ils agissent pour la transition durable

formation et conseil pour la transition durable
formation et conseil pour la transition durable
Fanny Joubert

Fanny Joubert

Coordinatrice RSE
BU Jacquet Brossard

jacquet_brossard
  • ``Acteur de l’agroalimentaire, il est de notre devoir de limiter notre impact sur le réchauffement climatique et ainsi d’agir sur le sujet du carbone. Engagés via notre démarche RSE, nous avons calculé notre empreintecarbone début 2021 et travaillons aujourd'hui sur la définition de notre trajectoire de réduction et de son plan d’action. Afin de donner encore plus de sens à la démarche et qu’elle soit la plus collective possible, j'ai souhaité mettre en place des ateliers sur la transition bas carbone aux salariés.

  • Lire la suite...

    Grâce à Yuact, j’ai pu proposer un parcours de formation complet, clé en main : comprendre les causes et conséquences du réchauffement climatique, estimer son impact carbone personnel et trouver des actions concrètes pour le réduire.

    Ce parcours a permis à chacun de se rendre compte qu’il avait une responsabilité dans sa sphère personnelle et professionnelle et des leviers d’action. Les salariés ayant en tête les ordres de grandeur du carbone, ils deviennent de possibles nouveaux ambassadeurs : chacun à TOUS les niveaux de l’entreprise a un rôle décisif !

    Pour terminer les salariés ont eu un coffret cadeau co-réalisé entre YuAct et La carte française dont l’objectif est d’accélérer le changement de mode de vie : ils peuvent choisir entre des livres, des formations et autres expériences de consommation sobres et locales. J’espère que d’autres enseignes rejoindront très vite ce coffret afin d’offrir un panel encore plus large !

    Merci à Morgan AUDOUIN et Marina Ferré pour ces animations et pour leur énergie ! »

Didier Loustaunau

Didier Loustaunau

direction communication et rse
Orange Grand Ouest

orange
  • YuAct remercie Didier Loustaunau de la direction communication et rse d' Orange Grand Ouest d'avoir offert aux salariés de la région gagnants le coffret cadeau made in france bas carbone dans le cadre d'un jeu concours organisé pendant la semaine du développement durable.

  • Lire la suite...

    l’idée a plu et d’autres entités vont les offrir à leurs salariés, car l’urgence climatique n’attend pas la prochaine édition des semaines du DD, chaque action de notre quotidien compte.

    le coffret propose des livres comme entreprise contributive de Fabrice Bonnifet et Céline Puff Ardichvili ou celui de Jean-Marc Jancovici et des formations pour acculturer les salariés au changement climatique et accélérer leur transition écologique.

    il sert aussi à repenser sa façon de consommer avec les limites planétaires! Sur les 10 tonnes de CO2eq en moyenne par français et par an, 53% sont liées aux émissions de GES importées…

parcours YuAct à la transition durable

YuAct

La solution des entreprises pour s’engager dans la transition durable.

Pourquoi choisir YuAct pour sa transition durable ?

Formation et conseil pour la transition durable
Formation et conseil pour la transition durable
  • Les fondatrices de YuAct ont une expérience professionnelle de 20 ans chacune, dans des sociétés de conseil et de transformations d’entreprises, ainsi que des start up à impacts positifs (conseil RSE et écomobilité). Elles sont animatrices et formatrices agréées de de la Fresque du Climat , Fresque de la biodiversité, du Numérique, Ambassadrices Pro MyCo2 de Carbone 4, formées à la méthode Bilan Carbone® IFC et sont diplômées d’un master en management de la RSE – Stratégie de développement durable.
  • En plus de notre offre de conseil & de formation, notre particularité est d’également proposer des récompenses pédagogiques aux salariés (carte française bas carbone) pour un passage concret à l’action. Le Manifeste de notre carte cadeau co-créé avec la carte française, a été préfacé par Fabrice Bonnifet, Céline Puff Ardichvili, Jean Marc Jancovici et Cédric Ringenbach qui nous soutiennent.
  • Une présence nationale et internationale grâce à son collectif de consultants sélectionnés sur leur expertise et leur ambition d’action face à la transition sociale et environnementale.
  • Nos donneurs d’ordres sont les DG, DRSE, DRH et CSE/Syndicats.
  • Notre numéro de déclaration d’activité, en tant qu’organisme de formation est : 11922406792.